Vous voulez renforcer votre politique sociale en mettant en place des avantages salariés ou en améliorant le dispositif existant ? Vous devez déjà vous poser plein de questions, et l'offre Cagnotte Flex Mūcho est votre réponse ! Retrouvez toutes les explications dans cet article …
Un constat : choisir, c’est renoncer
Des choix d’avantages salariés insatisfaisants
Employeur, RH, ou CSE vous serez toujours amenés à faire des choix pour satisfaire au mieux les employés de votre entreprise.
Avantages cadeaux, titres-restaurant, santé, vacances ; les possibilités sont vastes mais il y aura toujours des salariés qui ne se sentiront pas concernés par les avantages établis.
En choisissant une solution d’avantages salariés, vous savez d’avance qu’elle fera des déçus…
Chèques cadeaux, sport, télétravail ou culture ? Difficile de trouver des avantages qui plaisent à tout le monde. Par conséquent, certains avantages seront mal utilisés, voire inutilisés. Ces situations créent de la frustration pour vous, pour vos collaborateurs et réduisent l’impact de votre politique sociale. Vous débloquez des budgets qui sont mal utilisés, une situation qui pourrait être évitée…
Univers, réseau et usages inadaptés à la consommation
Mis à part l’avantage cadeaux dont le périmètre de consommation est assez large, les autres avantages (culture, sport, mobilité, télétravail…) sont très liés aux modes de vie et aux envies de chacun.
Par exemple, tout le monde n’aime pas aller au théâtre et tout le monde ne pratique pas de sport régulièrement.
L’un des salariés de votre entreprise préférerait peut-être avoir un avantage sport, plutôt qu’un avantage culture et inversement, ce qui génère de la déception.
D’autant plus que dans certains cas, les avantages distribués (par exemple, cadeaux ou culture) ne sont utilisables que dans un réseau restreint de commerces ou d'activités.
Pour les salariés de votre entreprise vivant en dehors des grandes villes, ce réseau peut ne pas correspondre à leurs besoins au quotidien.
Par exemple, l’avantage sport est plus difficile à utiliser pour les collaborateurs qui vivent dans des zones rurales : “En grande ville c’est bien car on a accès à beaucoup d’activités mais pour les gens plus éloignés, ce n’est pas très utile ou plus compliqué” nous précisait Arnaud, salarié interrogé lors de notre étude de marché.
La solution : la Cagnotte Flex pour donner plus de liberté à vos salariés
La Cagnotte Flex : qu’est-ce que c’est ?
La Cagnotte Flex est une seule et même cagnotte qui regroupe tous les avantages salariés. Tout ça en 1 seule carte, pour pouvoir utiliser ses avantages facilement et avec plus de liberté !
La Cagnotte Flex : comment ça marche ?
Une cagnotte Flexible, pour des avantages sur mesure
D’abord, vous définissez un budget par salarié et vous sélectionnerez les avantages que vous souhaitez activer : cadeaux, santé, vacances, télétravail, service à la personne… Les conseillers Mūcho vous aident à bien choisir les montants et les avantages en fonction de votre budget global et des plafonds URSSAF.
Vos salariés reçoivent ensuite leur carte Mūcho. Ils peuvent utiliser leurs avantages en fonction de leurs besoins et envies. Ils répartissent le budget comme ils le souhaitent.
Au moment du paiement, Mūcho débite automatiquement la bonne enveloppe, en fonction de la catégorie du commerçant, des cagnottes disponibles et des plafonds URSSAF de chaque famille d’avantage.
Par exemple, si votre employé souhaite acheter le dernier livre à la mode chez son libraire indépendant, il peut le faire avec sa carte Mūcho ! Mūcho débitera la poche culture. Si la cagnotte culture n’est pas disponible (pas activée ou plafond dépassé), cela passera en cadeau.
Les salariés suivent leur solde depuis l’application Mūcho et ils sont prévenus par mail dès que leur cagnotte est créditée.
Prenons l’exemple d’une entreprise qui donne 800€ d’avantages Flex. Anna et Paul ont le même montant mais l’utilisent différemment, en fonction de leurs envies. Il s’agit du principe même de la Cagnotte Flex !

Un réseau ouvert, pas de listes d'enseignes
Contrairement aux systèmes traditionnels, vos collaborateurs n’ont plus besoin de consulter une liste prédéfinie d’enseignes. Il suffit d’aller dans un commerce qui fait partie d’une catégorie activée (ex : une librairie rentre dans la catégorie cadeau ou culture). Mūcho ne prend pas de commission aux commerçants. Notre réseau est ouvert aux grandes enseignes comme aux petits commerçants. Un bon moyen de soutenir le commerce de proximité !
Quels sont les avantages de la Cagnotte Flex ?
Les avantages de la Cagnotte Flex pour l’employeur, le RH ou le CSE :
- terminé les casse-têtes, vous posez le cadre et Mūcho s’occupe du reste. Plus besoin d’imaginer les avantages salariés qui vont plaire aux collaborateurs de votre entreprise, ce sont eux qui décident et qui dosent leurs dépenses ;
- plus besoin de vous inquiéter des plafonds URSSAF. Déléguez la gestion de ces paramètres à Mūcho. L’intelligence embarquée dans la carte vérifie en temps réel que les plafonds n’ont pas été dépassés et que la dépense est réalisée dans un commerce éligible ;
- enfin, Mūcho c’est un seul prestataire et un back-office unique pour gérer tous vos avantages. Fini les multiples interfaces et les saisies en double. Mūcho simplifie les commandes et la gestion des avantages sociaux.
Les avantages de la Cagnotte Flex pour les salariés :
- plus de liberté, les employés de votre entreprise peuvent doser leurs dépenses selon leurs besoins et leurs priorités. Ils utilisent les avantages de leur choix et ne sont plus enfermés dans des univers qui ne leur correspondent pas. Enfin un système flexible qui offre du pouvoir d’achat additionnel réellement utile !
- avec l'offre Mūcho, fini les réseaux fermés et les contraintes inutiles. Nos avantages salariés peuvent être dépensés dans un très large réseau de commerçants et de sites marchands ;
- terminés les carnets papiers, les QR codes, les remboursements sur facture et les cartes multiples : Mūcho, c’est une seule carte qui regroupe tous les avantages et une application pour suivre ses dépenses.
Les avantages de la Cagnotte Flex pour les commerçants :
Contrairement à la plupart des acteurs du marché, Mūcho n’oblige pas les commerçants à s’affilier ni à payer des sur-commissions. La carte Mūcho est une carte VISA : elle leur coûte le même prix qu’une carte bancaire.
Les salariés peuvent utiliser leur carte Mūcho sans contrainte, avec l’assurance qu’elle sera acceptée, même dans leurs petits commerces de quartier !
Vous avez envie d'offrir du pouvoir d’achat réellement utile à vos salariés tout en profitant d’exonérations de charges ? La Cagnotte Flex est faite pour vous. Contactez-nous !