À PROPOS
Mūcho, la plateforme de gestion qui centralise, pilote et valorise la politique d’avantages salariés des PME pour en faire un vrai levier d’engagement RH.
L’histoire derrière Mūcho
Co-fondée par l’équipe d’entrepreneurs de 321, par Christophe Doré (ex-Moneo Payment Solutions et Edenred, co-fondateur de MoneyTrack) et soutenue par BNP Paribas, Mūcho s’impose comme la plateforme la plus complète pour gérer et offrir des avantages salariés à ses équipes.
Face à la complexité croissante des attentes des collaborateurs et aux limites des systèmes RH cloisonnés, Mūcho est née d’une conviction simple :
les avantages salariés ne sont pas des bonus secondaires, mais un véritable levier stratégique — à condition d’être centralisés, flexibles et pleinement valorisés.
NOTRE PROMESSE
Le meilleur des avantages salariés enfin réunis
Avec Mūcho, simplifiez tout, optimisez votre budget et offrez plus de pouvoir d’achat et de protection à vos collaborateurs pour en faire un vrai levier d’engagement RH.
En réunissant avantages prépayés, assurance santé et épargne salariale, nous permettons aux dirigeants et RH de reprendre la main sur leur politique d’avantages sociaux pour simplifier leur gestion, maximiser leur impact, et les rendre enfin visibles et utiles.
Et pourquoi Mūuuuucho ?
La simplicité est la première alliée des RH : pour gagner du temps, rendre visibles les actions et donner du sens tout au long de l’année. Plus c’est clair, plus c’est utile — et plus ça marche.
BEAUCOUP PLUS DE SIMPLICITÉ
On défend une approche flexible et personnalisée,
qui redonne la main à chacun. Des avantages vraiment utiles,
qui s’intègrent à leur quotidien… et qui engagent pour de bon.
BEAUCOUP PLUS DE LIBERTÉ
Pour faire la différence,
il faut de l’efficacité : moins de charges, plus de valeur
et des données centralisées. Une politique sociale qui
a de l’impact, ça se mesure
— et ça se ressent.
BEAUCOUP PLUS D’IMPACT
Des Mūchachos prêts à tout
(pour votre politique RH)
24 collaborateurs
1 bureau
à Paris
1 bureau
à Bordeaux
